Bilan de compétences pour un projet professionnel qui vous ressemble.
Vous vous interrogez sur votre avenir professionnel ? Vous souhaitez changer de métier, évoluer, retrouver du sens dans votre travail, clarifier des pistes, lever des doutes ? Le bilan de compétences peut vous aider à y voir plus clair.
Le bilan de compétences de MPJ Coaching vous aide à trouver de la clarté dans votre direction professionnelle. Il permet de prendre du recul, de mieux identifier vos compétences, d’analyser vos atouts et vos motivations afin de construire de nouvelles perspectives professionnelles avec si nécessaire, vos besoins en formation. Son financement peut notamment être pris en charge par le compte personnel de formation (CPF).
Avec l’appui de votre consultante, la construction de votre projet professionnel prend forme. Vos expériences, vos compétences et vos talents sont valorisés.
Chaque parcours professionnel est différent. Ensemble, nous prenons le temps d’explorer vos compétences, votre parcours. Cette approche individualisée est particulièrement attentive à vos besoins, vos motivations, votre façon d’envisager le travail et aussi en matière de sens, d’environnement professionnel ou de choix de carrière.
Vous souhaitez un bilan de compétences spécifique, découvrez notre bilan de compétences pour hypersensible et HPI.
La méthode.
Le bilan de compétences est un dispositif relevant de la formation professionnelle continue. Il se déroule sur 24 heures maximum en réparties dans 3 grandes phases définies par le Code du Travail (article L 6313-10) avec :
Le bilan de compétences MPJ Coaching est construit en fonction de votre cheminement et totalement individualisé, tout en respectant les 3 phases définies par le Code du travail.
Objectifs.
A l’issue du bilan de compétences MPJ Coaching, il apparaît que le/la bénéficiaire a appris à mieux se connaître, à identifier ses atouts et ose exprimer sa valeur et ses compétences. Un chemin professionnel s’ouvre avec la volonté d’exprimer pleinement ses talents et son potentiel.
Toutes les personnes en réflexion sur leur avenir professionnel, souhaitant une évolution ou une nouvelle orientation professionnelle.
Il est accessible à tous les salariés du secteur privé : employés, agents de maîtrise, cadre et du secteur public, indépendants, freelance, demandeurs d’emploi, de tous secteurs d’activité.
Quels outils ?
Du sur-mesure pour s’adapter à chaque individualité.
Modalités d'accès.
Le bilan de compétences est une démarche individuelle, sans pré-requis. Le premier rendez-vous est un échange, sans engagement. Vous souhaitez poursuivre avec nous ? Merci. Après votre acceptation, la prestation peut démarrer dans la mesure où le bilan de compétences fonctionne en entrée/sortie permanente.
Nous accueillons tous les publics, y compris les personnes en situation de handicap. Nos modalités peuvent être adaptées selon vos besoins spécifiques.
Évaluation.
Quelles modalités ?
Durée : Selon votre formule :
16h, 20h ou 24 heures en face à face réparties sur 3 à 4 mois
3 formules bilan de compétences pour répondre à vos besoins.
Avec le bilan de compétences, vous clarifiez votre situation, vous ouvrez des possibles, vous dépassez vos hésitations pour faire émerger des pistes alignées (reconversion, création d’entreprise, évolution professionnelle, formation, VAE). Vous repartez avec une direction claire et un plan d’action.
16 heures
Entretiens individuels
en face à face
1800 €
Une formule concentrée pour y voir plus clair, explorer ce qui compte vraiment pour vous et faire émerger des pistes alignées pour bâtir une direction et un plan d’action clair.
20 heures
Entretiens individuels
en face à face
2200 €
Cette formule est conçue pour approfondir votre réflexion et valider des choix durables. Vous retrouvez votre axe, donner du sens pour construire un projet clair et ses actions.
24 heures
Entretiens individuels
en face à face
2640 €
Idéal pour explorer en profondeur votre carte professionnelle, vos atouts et repenser votre avenir en 360°. Vous sécurisez votre parcours et repartez avec un projet solide et un plan d’action.
Peu importe votre situation, il existe des solutions pour vous aider à financer votre bilan de compétences.
Il est possible de payer votre bilan de compétences avec votre Compte Personnel de Formation CPF
Vous serez toujours accompagné face à vos questionnements. Mon rôle est de vous guider pas à pas, avec clarté et soutien.
À l’issue du bilan, vous aurez une vision claire de vos envies, un plan d’action structuré, de la confiance et l’énergie créatrice nécessaire pour avancer.
Vous serez au plus au proche de la réalité du marché.
Il permet de vous révéler en vous proposant des outils adaptés à qui vous-êtes.
Vous prenez pleinement la main sur votre projet grâce au travail en intersession pour réfléchir, vous projeter.
Des solutions sont aménagées en fonction de vos impératifs
Je propose un espace d’écoute bienveillant et de non jugement pour bâtir un cadre de confiance. Nos échanges sont confidentiels. Vous êtes soutenu.e pour être acteur/actrice de votre projet.
Le bilan de compétences est un dispositif légal encadré par le Code du Travail, finançable avec votre CPF. Il aboutit à un projet professionnel formalisé. Le coaching est un accompagnement plus libre, centré sur l’atteinte d’objectifs et votre posture.
Le bilan de compétences MPJ Coaching intègre le coaching au cœur de la démarche : des outils structurés et éprouvés, un questionnement profond pour que vous trouviez vos propres réponses à votre rythme et une attention particulière aux profils hypersensibles et hauts potentiels. Les deux méthodes se complètent et se renforcent.
Oui. Le bilan de compétences MPJ Coaching s’adapte entièrement à votre rythme et à votre organisation : en présentiel dans la métropole lilloise à Lille – Lesquin, en visio, ou en format mixte. Ce qui compte avant tout, c’est que vous puissiez prendre du temps pour vous, dans les meilleures conditions, pour avancer sereinement dans la construction de votre projet professionnel.
Les profils hypersensibles et hauts potentiels ont un mode de fonctionnement singulier, une intensité intérieure, une vitesse de traitement, un besoin de sens profonds. Les bilans classiques l’ignorent le plus souvent.
Chez MPJ Coaching, le questionnement est au cœur de la démarche. Des questions puissantes et bienveillantes, qui honorent vos expériences de vie, vos valeurs, vos compétences et vos actions. Des questions qui recréent du lien, qui donnent un autre sens à votre histoire, qui vous transportent là où tout redevient possible. Un espace où votre singularité n’est plus un frein à gérer, mais une force à déployer.
Le bilan de compétences MPJ Coaching va au-delà d’une orientation. Il amène à une conversation riche sur votre parcours, votre expérience, pleine de sens et ressourçante, qui vous reconnecte à qui vous êtes vraiment, dans la confiance en vos compétences, vos besoins et vos valeurs. Pour un bilan de compétences sur-mesure, et une orientation professionnelle qui vous ressemble vraiment.
« J’ai pris confiance en moi et en mes compétences. J’ai pu définir un plan d’action pour atteindre mes objectifs. Je ressors de ce bilan plein de confiance avec une vision plus claire de qui je suis et de ce que je recherche. Amélie est bienveillante, positive dans le non jugement, flexible et agréable. Elle sait poser les bonnes questions pour me faire avancer. J’ai appris à prendre confiance en moi et m’accepter comme je suis »
Manon
« J’ai eu une très bonne expérience avec Amélie. Elle fait preuve d’une grande flexibilité et toujours à l’écoute, ce qui rend les échanges très agréables. Son approche attentive et son adaptabilité ont grandement facilité notre collaboration. Je recommande vivement ! »
Caroline
“Amélie Agbo m’a accompagnée lors de mon bilan de compétences. J’ai beaucoup apprécié son professionnalisme, sa disponibilité ainsi que son écoute. Mon bilan était parfaitement orienté à la fois sur mes besoins mais également selon ma personnalité. Amélie a su mettre en avant mes éléments de différenciation en étant dans l’écoute et la bienveillance. Je la remercie chaleureusement de m’avoir redonné confiance en moi et en mes compétences. »
Jennifer.
Le rendez-vous d'information est offert !
C’est l’occasion de faire connaissance avec moi Amélie. Je suis la consultante-coach qui vous accompagne tout au long de votre bilan. Lors de ce premier échange, vous m’expliquez vos attentes, vos besoins et vous posez toutes vos questions.
Ce temps d’échange me permet d’ores et déjà de construire une démarche sur-mesure, avec des outils adaptés à votre fonctionnement, à votre profil et d’en parler avec vous.
Vous prendrez le temps à l’issue de rendez-vous de réfléchir si vous souhaitez vous engager dans le bilan MPJ Coaching.
Un simple appel peut être le point de départ d’un changement dans votre vie professionnelle.
Soyez accompagné.e, discutons en.